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企画会社のメンタルヘルス対策！ [ 2011.01.27 ]
こんにちわ
メンタルヘルスプロアドバイザーの久保貴美です。
先日、東京の企画会社に行きました。
メンタルヘルスで、休職する若手社員が増えていることについての
新規のご相談でした。
人事部長と面談し、
ご相談をお受けしましたが
経営者と労働者の両面をもつ、人事部長は
両方の気持ちがわかるものの
なかなか、職場のルール作りが進まず
部長も板挟み状態です。
そんな中で
私の立場をはっきり、明確にお伝えしました。
私は
社長、経営者につく現場社労士です！と。
それから
話がふっきれたように、一気にすすみました！
久保貴美 今日のひとこと
相手のご相談をお受けしながら、方向をしっかり示さなければなりません。
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